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● ESG 국제심사원

<ISO/IEC 17024 ESG 국제심사원 교육 67편> ESG 경영 40편 - ESG 경영전략 - [Governance] "나"만의~, 레벨UP! 스킬UP!! 스펙UP!!!

by 미세한차이 2024. 5. 13.
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[ 3일간의 기적 - Ⅱ. ESG 경영 ]

 

◆ What is 'E.S.G'?

▶ Environmental

▶ Social

▶ Governance

 

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Ⅰ. ESG 경영 [재편집]

 

2. ESG 경영 전략 [재편집]

 

(3) ESG 경영전략 Governanace

 

3) 학습하기

 

3-3) 기업지배구조 리스크와 기업가치

 

① 코리아 디스카운트

 

◇ 정의

 

▶ 한국 경제의 불투명성, 정의 한국 경제의 불투명성, 불확실성을 근거로 외국인 등이 한국기업의 주가를 실제가치보다 낮게 평가하는 것

 

 

◇ 원인

 

▶ 지정학적 리스크

 

▶회계의 불투명성

 

▶ 노동시장의 경직성

 

▶ 기업지배구조 문제

 

 

◇ 예시

 

▶ 갑질사건

 

▶ CEO 및 지배주주 리스크 조명

 

▶ 이사회 기능의 실효성 문제

 

 

 

② 코리아 디스카운트 주요 원인

 

▶ 가족 경영자가 실질적인 지배자로 소액주주 가치 훼손 및 특정 지배주주에 유리한의사결정 문제

 

▶ 보유지분 대비 과도한 의결권행사 문제

☞  계열사를 통한 경영권 행사

☞ 적은 지분 보유로 경영실패에 따른 피해는 작은 소유구조

 

▶ 관계사 거래를 통한 부의 이전 문제

☞ 일감 몰아주기

☞ 비상장사와 거래를 통한 사적 이익 편취

 

▶ 이사회의 독립성 및 전문성 상실 문제

☞ 퇴직관료 선임배치로 Adviser 기능만 수행

☞ 사외이사의 견제기능 상실

 

▶ 순환출자구조를 통한 소유지분 구조의 불투명성 문제

☞ 기업부실 위험의 전이 위험성 증가

☞ 경영책임 소재 불명확 초래

 

▶ 이사의 권한과 책임 분리로 중요 의사결정을 하면서 책임을 회피하는 문제

 

▶ 기관투자자의 역할 미흡

☞ 적극적 주주권 행사 미흡

 

▶ 형식적인 주주총회 운영의 문제

☞ 슈퍼주총데이

☞ 주주의 실질적 참여 제한

 

※ 좋은 기업지배구조는 총체적인 기업가치의 제고를 위해 사용되도록 유도해야함

 

 

 

◇ 2001년 기준 한국증권거래소에 상장된 526개 회사를 대상으로 분석한결과

 

[출처] 중소벤처기업진흥공단, file:///C:/Users/bakjo/Desktop/%EC%9D%B4%EC%9E%AC%ED%98%81/ISB%EA%B5%AD%EC%A0%9C%EA%B5%90%EC%9C%A1%EC%9B%90/%EA%B0%95%EC%9D%98%EC%9E%90%EB%A3%8C/2%EC%B0%A8%EC%8B%9C_Social.pdf

 

 

▶ 기업지배구조지수는 기업가치를 상승시킴

 

 

 

◇ 기업지배구조가 좋은 평가를 받는 기업

 

▶ 주식시장에서의 평가가 좋음

 

▶ 기업가치 증가

 

▶ 기업보유자산 확대

 

▶ 공정한 분배 가능

 

 

 

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[나]만의~, 레벨UP! 스킬UP!! 스펙UP!!! <ISO/IEC 17024 ESG 국제심사원 교육 66편> ESG 경영 39편 - ESG 경영전략 - Governance

 

[나]만의~, 레벨UP! 스킬UP!! 스펙UP!!! <ISO/IEC 17024 ESG 국제심사원 교육 66편> ESG 경영 39편 - ESG 경영전

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레벨업! 스킬UP!! 스펙업!! [ISO/IEC 17024 ESG 심사원보] 소개해드릴께요~!!!^^

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☞ ESG 외부감사 

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▶ ISO 인증은 169개국에서 인정받는 국제인증 입니다.
▶ 결론적으로 우리나라 기업들은 2024년 하반기 ISO 37125 경영시스템 인증이 출시 되면 기업의 생존과 직결되는 부분이 있어 많은 신청이 있을 것으로 생각됩니다.

 

 

▶ [ISO 9001 심사원] 이 하는 일

☞ ISO 9001 (품질경영시스템) 기업인증 심사원으로 활동하시게 됩니다.

☞ ISO 9001 (품질경영시스템)은  국제표준화기구(ISO)에서 제정ㆍ시행하고 있는 품질경영시스템에 관한 국제규격

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※ ISO 9001 (품질경영시스템)

 

제품 및 서비스에 이르는 전 생산 과정에 걸친 품질보증 체계를 의미한다. 즉, 제품 및 서비스 자체에 대한 품질인증이 아니라 제품을 생산ㆍ공급하는 품질경영시스템을 평가하여 인증하는 것이다. 공급자 측이 제3자 인증기관의 객관적ㆍ독립적인 평가를 통해 인증받음으로써 구매자와 조직에게 신뢰감을 제공하게 된다. 인증기업은 업무 절차를 매뉴얼에 따라 문서화하고 실행하여야 한다.

이 제도는 제2차 대전 후 미군의 조달부서가 군수품의 불량을 줄이기 위해 제품의 생산시스템에 대한 관리 사항을 미군 규격으로 적용한 것이 시초가 되었다. 이후 국가 간 품질시스템의 요구 사항이 각기 달라 국제적인 공통 품질경영시스템 규격 개발의 필요성이 커지자 ISO가 미국, 영국, 캐나다의 국가규격을 근거로 ISO 9000시리즈 규격을 개발하게 되었다. 순차적인 개정을 해 오다 2000년에는 제품의 정의를 서비스업 등으로 확대하고, 종합적 품질관리에 PDCA(plan-계획, do-실행, check-검증, act-개선) 요소를 도입, 조직 활동의 기준으로 삼는다는 내용의 개정안을 내놓았다. 이후 2008년에 개정 작업이 완료돼 ISO 9001 : 2008 심사기준이 적용되다가, 2015년 경영시스템표준의 새로운 패러다임인 HLS(High Level Structure)를 적용한 ISO 9001 2015년판이 발행되었다.

 

[네이버 지식백과] ISO 9001 (시사상식사전, pmg 지식엔진연구소)

 

▶ [ISO 14001 심사원] 이 하는 일

☞ ISO 14001 (환경경영시스템) 기업인증 심사원으로 활동하시게 됩니다.

☞ ISO 14001 (환경경영시스템)은 국제표준화기구(ISO) 기술위원회(TC 207)에서 제정한 환경경영체제에 관한 국제표준인 'ISO 14000 시리즈' 중 하나이다.

 

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※ ISO 14001 (환경경영시스템)

 

국제표준인 'ISO 14000 시리즈'에는 환경경영체제(ISO 14001), 환경감사(ISO 14010 Series), 환경라벨링(ISO 14020 Series), 환경성과평가(ISO 14030 Series), 전과정평가(ISO 14040)등의 환경경영 규격시리즈가 있는데, 이중 'ISO 14001'가 가장 중요하게 여겨지고 있다.

 

ISO에서 1996년 제정한 환경경영(환경방침, 추진계획, 실행과 시정 조치, 경영자 검토, 지속적 개선활동 등)에 대한 국제표준으로 전직원의 참여를 통해 사전에 환경문제를 관리할 수 있도록 하는 시스템적 접근방법이다.

하나의 조직(기업 등)이 ISO 14001 인증을 받는다는 것은 그 조직이 ISO 14001 규격의 요건에 근거하여, 환경경영을 기업경영의 방침으로 삼고 구체적인 목표와 세부목표를 정한 뒤 이를 달성하기 위하여 조직, 절차 등을 규정하고 인적, 물적자원을 효율적으로 배분하여 조직적으로 관리하는 체제를 갖추고 지속적인 환경개선을 이루어 나가고 있다는 것을 의미한다.

기업이나 관공서 등 환경을 오염시킬 수 있는 조직이 표준에서 요구하는 환경경영체제규격을 만족할 경우 제3자 인증기관의 심사를 거쳐 ISO 14001 인증을 취득할 수 있다.

 

[네이버 지식백과] ISO 14001 (시사상식사전, pmg 지식엔진연구소)

 

▶ [ISO 45001 심사원] 이 하는 일

☞ ISO 45001 (안전보건경영시스템) 기업인증 심사원으로 활동하시게 됩니다.

 ISO 45001 (안전보건경영시스템)은 사업장에서 발생할 수 있는 각종 위험을 사전 예측 및 예방하여 궁극적으로 기업의 이윤창출에 기여하고 조직의 안전보건을 체계적으로 관리하기 위한 요구사항을 규정한 국제표준입니다.

 

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※ ISO 45001 (안전보건경영시스템)

 

사업장의 안전보건관리는 인본주의 차원에서 뿐만 아니라 재해로 인한 경제적 손실을 방지하고 직원의 생산성 향상을 위해 반드시지켜져야 할 사항입니다. 또한 안전보건에 대한 노조의 요구와 정부규제가 강화되는 대내외적인 환경도 안전보건의 중요성을 증가시키는 요인이 되고 있습니다.

안전보건경영시스템은 최고경영자를 비롯한 전 직원 및 이해관계자가 참여하여 사업장에서 발생할 수 있는 위험을 사전에 예방· 관리하는 시스템적 관리방법입니다. 안전보건경영시스템을 통해 직원의 안전보건을 보장하고 조직의 지속가능한 성장을 도모하기 위해 활용할 수있는 유용한 도구입니다.

 

[KSA 한국표준협회] ISO 45001 http://www.ksa.kr/ksa_kr/6624/subview.do

 


이 글을 끝까지 읽어주신 분들께 감사드리며, 제가 말씀드린 내용이 맞다면 바로 실행에 옮겨보세요!!!

 

 

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